《20几岁，决定女人的职场身价》主要讲述了你是不是工作了两三年，仍是办公室里默默无闻的灰姑娘？你是不是换了好几家公司，薪水还和刚入职时一样？无法承受自己落后于朋友的现实，但往往连自己参赛的跑道都不清楚就盲目出发，结果再努力也是枉然？本书作者裴相美是韩国著名的猎头顾问，她的起点与其他女性一样低微，现在的她每天翻阅数十份华丽的简历，频频接见知名大企业的高管人士，是因为她的激情与自信并未放任她驻足在最底层。在本书中，她以亲身经历为基础，向20几岁、满怀梦想的女性道出提高职场身价的三大战略。
- 第1节序女人20岁时该懂的事1
- 第2节序女人20岁时该懂的事2
- 第3节第一部分30岁的成功取决于
- 第4节第一部分30岁的成功取决于
- 第5节第一部分30岁的成功取决于
- 第6节第一部分30岁的成功取决于
- 第7节第一部分30岁的成功取决于
- 第8节第一部分30岁的成功取决于
- 第9节第一部分30岁的成功取决于
- 第10节第一部分30岁的成功取决
- 第11节第一部分30岁的成功取决
- 第12节第一部分30岁的成功取决
- 第13节第一部分30岁的成功取决
- 第14节第一部分30岁的成功取决
- 第15节第一部分30岁的成功取决
- 第16节第一部分30岁的成功取决
- 第17节第一部分30岁的成功取决
- 第18节第一部分30岁的成功取决
- 第19节第一部分30岁的成功取决
- 第20节第二部分提高身价的自我推
- 第21节第二部分提高身价的自我推
- 第22节第二部分提高身价的自我推
- 第23节第二部分提高身价的自我推
- 第24节第二部分提高身价的自我推
- 第25节第二部分提高身价的自我推
- 第26节第二部分提高身价的自我推
- 第27节第二部分提高身价的自我推
- 第28节第三部分备受猎头公司青睐
- 第29节第三部分备受猎头公司青睐
- 第30节第三部分备受猎头公司青睐
- 第31节第三部分备受猎头公司青睐
- 第32节第三部分备受猎头公司青睐
- 第33节第三部分备受猎头公司青睐
- 第34节第三部分备受猎头公司青睐
- 第35节第三部分备受猎头公司青睐
- 第36节第三部分备受猎头公司青睐
- 第37节第三部分备受猎头公司青睐
- 第38节第三部分备受猎头公司青睐
- 第39节第三部分备受猎头公司青睐
- 第40节第三部分备受猎头公司青睐
- 第41节第三部分备受猎头公司青睐
- 第42节第三部分备受猎头公司青睐
- 第43节第三部分备受猎头公司青睐
- 第44节尾声比猎头顾问找上门更重
- 第45节尾声比猎头顾问找上门更重